Solaris Québec Portes et fenêtres inc.

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : L’Ange-Gardien
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Technicien en assurance qualité - Solaris Portes et Fenêtres inc.
Pourquoi choisir Solaris?
 
Choisir Solaris Québec Portes et Fenêtres inc., c’est faire confiance à plus de 45 ans de savoir-faire, d’engagement, de qualité et de volonté de révolutionner l’industrie avec des produits qui allient confort, qualité et durabilité. Notre équipe de professionnels expérimentés à l’écoute des besoins des clients a permis à Solaris d’être élue meilleure entreprise spécialisée de l’année pendant plus de dix années consécutives.
 
Peu importe le besoin en portes et fenêtres de notre clientèle, notre vaste gamme de produits à la fine pointe de la technologie saura satisfaire tous vos besoins et vos attentes. Venez nous rencontrer dans l’une de nos trois succursales, car nous avons le produit qu’il vous faut pour embellir votre demeure.
 

 
Technicien en assurance qualité
 
Solaris Québec portes et fenêtres est à la recherche d’une personne dynamique qui privilégie le travail d’équipe pour occuper le poste de technicien en assurance qualité.
 
Principales responsabilités
 
Il aura entre autres les responsabilités suivantes :
  • Monter des rapports d’inspections;
  • Rassembler la documentation en lien avec les matériaux utilisés dans chaque département;
  • Rédiger les non-conformités;
  • S’assurer que les spécifications du client et les critères de qualité sont respectés;
  • Communiquer avec l'équipe de R&D concernant les rapports qualité et les exigences.

Exigences

  • Formation technique (DEC) en génie industriel;
  • 3 à 5 années d'expérience;
  • Connaissance de la fabrication;
  • Maîtriser la lecture de plans;
  • Avoir un sens des responsabilités, être proactif;
  • Habileté en rédaction technique.

Profil recherché

En plus d’être reconnu comme une personne organisée ayant un fort sens de la minutie, le candidat devra également se démarquer par :

  • Son autonomie et sa débrouillardise;
  • Son sens des responsabilités;
  • Son sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités;
  • Sa capacité à acquérir de nouvelles connaissances en lien avec le travail.


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